Les documents obligatoires et facultatifs de l'entreprise en droit du travail FC26C139

Objectifs de la formation : Actualiser ses connaissances et échanger sur les pratiques

Présentation :

Au cours de la vie d’une entreprise, un certain nombre de documents, qu’ils soient obligatoires ou facultatifs sont essentiels à son fonctionnement. La rédaction de ces documents, leur communication auprès des salariés, leur mise à jour régulière, peut néanmoins s’avérer assez fastidieux, en particulier pour les TPE / PME. Il n’est donc pas rare que ces derniers recourent à des avocats pour les accompagner sur cet aspect. Cette formation sera donc l’occasion de revenir sur chacun des documents devant être mis en place dans les entreprises, en fonction de leur effectif (ex : règlement intérieur, DUERP, registre d’entrée et de sortie du personnel, registre CSE etc) et d’aborder les différents points de vigilance, à garder à l’esprit, lors de la rédaction de ces derniers.

Objectifs de la formation :

• Connaître les différents documents obligatoires et facultatifs au sein de l’entreprise en fonction de sa taille
• Appréhender la rédaction de ces documents
• Relever les différents points de vigilance